校属各单位：

为深入贯彻《中共中央、国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》文件精神，以湖南文理学院建设特色鲜明的国内一流应用型大学的目标为指引，学校决定对新进教师开展入职培训暨校本培训，促进新进教师快速融入高校教育教学环境，提升高校教师职业素养，增强教育教学能力。具体安排如下。

一、培训目的

以提高新进教师岗位胜任能力为目标，以落实立德树人为根本任务，秉持“师德为先、育人为本、能力为重”的原则，通过系统科学的培训课程，确保新进教师尽快掌握先进的教育教学理论和教学方法，胜任教师岗位，适应高校工作；力求促进新进教师理解新时代大学教师职业的深刻内涵，树立大学教师的职业精神；帮助新进教师构建结构合理的教学能力框架体系，全面提升他们在教学设计、课程教学、教学改革研究等方面的素质和能力，进一步提高教育教学质量。

二、培训对象

2025年新进教师、2025年参加岗前培训考试校本培训的教师，已经拿到高校教师资格证的教师鼓励参加但不做强制要求。名单见附件1。

三、培训时间及地点

时间：2025年9月26日—28日；

地点：具体见工作方案附件2培训安排表。

四、培训形式 

通过组织专家讲座、经验分享、学术沙龙、户外拓展等形式开展培训。

五、学员考核

培训课程结束，教师发展中心将综合考虑参训学员平时表现考核合格者，由学校颁发教师教学能力培训合格证书。

六、培训相关要求

1.各教学院必须认真做好学员参训工作，通知学员准时参训，学院学员参训完成率作为对教学院教师发展工作的考核内容之一。

2.培训期间，学员必须遵守学习纪律，不得无故迟到早退。原则上不允许学员请假，学员确因特殊情况需请假的，需书面请假，经所在学院同意，报教师发展中心批准。培训期间，教师发展中心将严格组织考勤。

3.联系人：张鹏，电话：7189599。

附件 1：2025年湖南文理学院新进教师入职培训暨校本培训学员名单

附件 2：2025年湖南文理学院新进教师入职培训暨校本培训安排表

教师发展中心  人事处  

                                                                                                                                                         2025年9月22日

附件2

2025年湖南文理学院新进教师入职培训暨校本培训安排表